病院経営/医療経営ブログ“Healthcare Compass (ヘルスケアコンパス)”

Healthcare Compass (ヘルスケアコンパス)。病院経営/医療経営ブログメディア。病院経営/医療経営界隈で気になったことをまとめています。

Healthcare Compass (ヘルスケアコンパス)

仕事術

もっともシンプルで効果的なメール管理法

一般社団法人Healthcare Ops代表の小迫です。今回は、メールの管理法についてまとめてます。 社会人になって、常に追いかけくる数値がいくつかあると思います。 自分の年齢 自分の年収や銀行口座残高 スマートフォンのバッテリーの残% 締切までの日数 多く…

病院人事必見:看護師・コメディカル採用の全容

">どの職種をとっても、人材不足が叫ばれる病院業界。厚労省に対する解決策の提案を発信したり、人材不足をデータによって示したりするメディアを私は多く目にします。しかし、実際に、各病院が目の前の人材不足に対してどのような対策を取るべきか発信して…

病院が取るべき採用施策

医師不足、看護師不足、コメディカル不足、経営人材不足。 どの職種をとっても、人材不足が叫ばれる病院業界。 一方、医療を取り巻くヘルスケアビジネスでは、求人サービスの調子がいいと聞きます。 思い浮かべるだけでも、 m3 Career MedPeerキャリア JobMe…

キャリアは2軸で考える:業界 × スキル

こんにちは、いつも医療経営/病院経営ブログメディア “Healthcare Compass (ヘルスケアコンパス)”を読んでいただき、ありがとうございます。 小迫です。 社会人になって、気づけば新人と呼ばれなくなり、「え?中途なんですか?」と言われるほど、2社目の会…

分析の本質とは、なにか?

こんにちは、小迫です。 新卒から7年が経ったいまでも、「このデータ、まとめておいて!」と上の人や他の部署から頼まれることがあります。逆に、同僚にデータをまとめるようお願いすることも増えました。 「データをまとめる=分析をする」ことだと、私は…

30分読書がチームの多様性を育む

こんにちは、一般社団法人Healthcare Ops代表の小迫です。 今回は、チームの多様性について書きます。 Diversity & Inclusionの時代の訪れ Diversity & Inclusionという言葉を聞いたことありますか? 組織の多様性を豊かにして、仕事のパフォーマンスをあげ…

「ありがとう」が人を動かす

「『ありがとう』ポイントを貯めてみればいいんじゃない?」 偉い人との面談でこう言われたとき、ハッとしました。 いつもヘルスケアコンパスを読んでいただき、ありがとうございます。小迫です。 私はプロジェクトマネジメントを生業(なりわい)としていま…

仕事のスキルと給料は、関係がない・・・

こんにちは、一般社団法人Helathcare Ops代表の小迫です。 今日は、私が長年悩んできた「仕事のスキルと給料」の話を書いていきます。 ほかの業界の友人のほうが、自分より仕事ができる・・・? 私は新卒で、総合病院の経営職に就職しました。経営職というよ…

下着の次に大切なのは、キーボードとマウス

一般社団法人Healthcare Ops代表の小迫です。 いつも医療経営/病院経営ブログメディア“Healthcare Compass (ヘルスケアコンパス)”を読んでいただき、ありがとうございます。 肌に触れるものにお金をかける、という話を聞いたことがあります。 人によっては、…

未来の変化を知るために読んでおきたい書籍8選

「未来を予測する最善の方法は、それを発明することだ」 これは、私たちが親しんで使っているパソコンの概念を提唱したアメリカのコンピューター科学者アラン・ケイの言葉です。 私たちの現在の生活は、過去の偉人たちが未来を作ってきたことで実現した世界…

病院の総合職として働く上で必要なスキル

">本稿は、一般社団法人Healthcare Opsが運営する事例集“Collective Healthcare Ops”からの転載記事です。 "> ">新卒時代を振り返って 本稿では、新卒時代の自分に必要だったスキルと転職してから必要だと気づいたスキルをまとめました。新卒当時、それとな…

IT企業に転職してやっとわかった、パソコンの選び方

こんにちは、小迫です。 診療報酬改定を読むシリーズがつづいてますので、すこしライトな話題を。参照:診療報酬 カテゴリーの記事一覧 - Healthcare Compass (ヘルスケアコンパス) 今回は、「IT企業に転職してわかった、パソコンの選び方」について書いてい…

病院事務職のキャリア:私の考える大学院(修士号)の選択肢

※この記事は、病院事務職(非医療職)の視点で書いたキャリアに関する話です。 医療経営/病院経営ブログメディア“Healthcare Compass (ヘルスケアコンパス)”の小迫です。今回はキャリアについて、その中でも「修士号への進学」について書いていきます。 病院…

まだ買ってないの? 感情が意思決定に左右するからこそ、美しいスライドテンプレートを購入して使おう。

人は、美しいプレゼンテーションに魅了されます。Appleの製品発表会、Googleの新技術発表、東京モーターショーでのTOYOTAの新しいコンセプト発表。 世の中に新しい概念や新しい製品を伝えるときに、きれいなスライドでそのメッセージを伝えると、人々は集中…

病院経営/医療経営に携わる人なら読んでおきたい書籍10選

こんにちは、Healthcare Ops代表の小迫です。いつも医療経営/病院経営ブログメディア“Healthcare Compass (ヘルスケアコンパス)”を読んでいただきありがとうございます。 今日は病院/クリニック系に携わる人なら読んでおきたい書籍10選をお送りします。 新卒…

フォローしてる?病院経営/医療経営界隈で抑えておきたいTwitterアカウント

こんにちは、Healthcare Ops 代表の小迫です。いつも医療経営/病院経営ブログメディア“Healthcare Compass (ヘルスケアコンパス)”を読んでいただき、ありがとうございます。 SNSが普及し、情報過多と言われる今、毎日大量のwebのニュースや記事を目にします…

PDCAで語れない仕事ってありませんか?そんなときはOODAで語ろう!

いつも病院経営/医療経営ブログメディア“Healthcare Compass (ヘルスケアコンパス)”を読んでいただき、ありがとうございます。小迫です。 PDCAという言葉をよく聞きませんか?実はこの言葉、、、わたしはけっこう違和感がありまして。今回は、PDCAで語りきれ…

知識を自分に定着させるために、記事をまとめていますか?

こんにちは、小迫です。ずっとDigital Health ベンチャーを調べ続けると、続かなくなりそうな気もするので、ちょっと違った話を。今回は、知識を定着させるためのまとめ方についてです。 SNSが普及し、情報過多と言われる今、毎日大量のwebのニュースや記事…